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货拉拉整治司机搬家收费乱象
前不久，有网民曝料称，在货拉拉平台预定搬家，不到三公里路途，被收取5400元搬家费，引起广泛重视，货拉拉根据官博答复称，在过后第一时间创立了专业解决工作组，平台司机豆某比较严重违背平台标准，已被平台封禁并取缔，且终生不能再加入平台。对于给用户产生的精神实质伤害，货拉拉期待能与用户公平商议，给与赔偿。
实际上搬家的司机坐地起价也与平台有关，以前货拉拉为了吸引住司机搞出“多拉几次，轻轻松松过万”的宣传词，而具体情况是，新司机进驻平台必须交激话费，每个月要交会员费，每一个订单信息要付款平台提成，会员费由300到999不一，级别越高平台派的订单信息越多，而不交会员费便没办法抢到订单信息，绝大多数司机均值一个月只有赚三四千，为多挣一点，司机便从平台沒有明文规定的装卸费上下功夫。而另一方面，平台为吸引住消费者，一再放低价钱，那样就更为缩小司机的盈利。
不难看出，网约搬家制造行业展现出错乱的发展趋势趋势，不但是恶变价格战、资费标准界线不清楚引起，也是制造行业内控管理混乱，司机利益无法得到确保造成。而应对司机私底下问用户开价，除开消除这种违反规定司机，另外更需平台开展自身整肃才算是从源头上抵制坐地起价乱相。
对于管理方法缺阵，平台理应制订确立的在纯人工服务运送超过50米外的范畴资费标准，来避开有关工作人员坐地起价的个人行为；平台要提升对司机的管控，提升对司机的培训工作，提升司机申请注册门坎，严防司机坐地起价、私底下收费标准；创建顾客用户感受信息反馈，完善与健全顾客服务体制，给顾客构建优良的用户感受。
诚实守信与公平是公司发展必不可少的要素，提升本身公信度，完成品牌知名度要不但要借助严苛的管理方法更要确保三方利益为本。
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